Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26.01.2022 № 24 «О проведении оперативного мониторинга в целях обеспечения занятости населения» утверждены новые формы предоставления сведений работодателями об увольнении работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, неполной занятости работников, а также об организации дистанционной (удаленной) работы.
Всю отчетность работодателям необходимо подавать в электронном виде посредством единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
Инструкцию по заполнению отчетности можно найти на сайте министерства https://profzan.primorsky.ru/ Раздел Служба занятости — Работодатели - Отчетность работодателей.
По всем возникающим вопросам обращаться в отдел по взаимодействию с работодателями КГКУ «Приморский центр занятости населения» по телефону: 8 (423) 222-76-95.
- 255 просмотров